第50章 实习生林薇 (第1/2页)

周二早晨八点五十分，陈让正在32楼临时办公室里整理前一天整理的调研框架，敲门声响起。他抬头看了一眼墙上的时钟，八点五十一分。
　　
　　“进。”
　　
　　门被推开，林薇走了进来。她今天换了一身浅灰色的西装套裙，头发扎成了一个低马尾，看起来比昨天正式了许多，手里拿着一个笔记本和一份打印好的文件。
　　
　　“陈助理早。”她走到办公桌前，将那份文件放在桌上，“这是您昨天让我整理的清单，关于瑞麟·生活项目需要进一步了解的信息。”
　　
　　陈让拿起文件，快速浏览了一遍。清单分为五个部分：品牌历史与现状、产品线与价格体系、渠道分布与销售数据、目标消费者画像、竞争对手分析。每个部分下列出了具体需要获取的信息和数据来源建议，条理清晰，逻辑完整。对于一个实习生来说，这份清单的质量超出了他的预期。
　　
　　“做得不错。”陈让放下文件，看着林薇，“这些信息来源，你打算怎么获取？”
　　
　　林薇显然已经想过这个问题，立刻回答：“品牌历史和现状，可以通过公司内部档案和瑞麟品牌部提供的资料获取。产品线和价格体系，我打算去瑞麟·生活的线下门店实地看一下，再结合电商平台的公开数据。渠道分布和销售数据，可能需要向瑞麟品牌部申请内部数据权限。目标消费者画像，我建议做一轮小范围的深度访谈和生活方式观察。竞争对手分析，可以通过公开的行业报告和媒体信息来整理。”
　　
　　“线下门店实地调研，你打算怎么安排？”
　　
　　“我查了一下，瑞麟·生活在市中心有两家旗舰店，分别在万象城和恒隆广场。我打算今天下午先去万象城那家看看，了解一下门店陈列、产品结构、客流量和顾客画像。”林薇回答得很快，显然已经做了功课。
　　
　　陈让看着她，沉默了几秒。这个实习生的主动性和执行力，比他预想的要好得多。她不仅完成了布置的任务，还主动思考了下一步的行动计划，甚至连实地调研的地点都已经查好了。
　　
　　“好。”陈让点了点头，“今天上午，你先去瑞麟品牌部对接一下，把需求书里提到的历史资料和内部数据拿到手。下午去门店调研，注意观察细节，回来后写一份调研简报给我。”
　　
　　“好的，陈助理。”林薇在笔记本上快速记下任务。
　　
　　“另外，”陈让从抽屉里拿出一张名片，递给她，“这是瑞麟品牌部周经理的名片，我昨天跟她打过招呼，她会协助你获取资料。如果遇到任何问题，随时联系我。”
　　
　　林薇接过名片，认真收好。“明白了。”
　　
　　“去吧。有任何发现，随时沟通。”
　　
　　林薇离开后，陈让靠在椅背上，看着关上的门。这个实习生，比他想象中更靠谱。她身上有一种年轻人少有的踏实和主动，不是那种等着被安排任务、做完就了事的态度，而是会主动思考、主动推进、主动寻找解决方案。
　　
　　他想起自己刚入行时的样子，也是这样，什么都不懂，什么都想学，什么都敢试。那时候的他，也是靠着一个又一个项目，一步一步积累经验，才走到了今天。林薇身上，有他当年的影子。
　　
　　

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